为什么文化人创业容易一事无成？
在“大众创业”的舆论引导下，近年来，文化人下海创业的也多了起来。究其实，文化产业化不是个坏事。文化人过去习惯了站在岸边指手划脚，现在下水去扑腾几下，挺好的。
但是，文化人创业成功的并不多，至少在老狼身边是这样。老狼对文化人没有偏见（老狼自己也被归为文化人这一类），但是掰着指头数一数，老狼惊讶地发现，那些熟悉的创业的文化人，基本上都没有什么作为。
是什么原因导致这一现象的发生呢？
也许，思维方式是最根本的原因。文化人以感性思维为主，看山不是山看水不是水，一条几十米高的瀑布在他们眼里是“飞流直下三千尺”，这可与锱铢必较的商业行为相去十万八千里。商业行为要求高度理性，对成本的控制，对利润的把握，无不需要精打细算，而这通常是文化人所不适应的。文化人做事凭感觉，差不多就行了，可这差不多如果位于盈亏平衡点附近，“差不多”就会要了企业的命。
对业务方向的把握，也是文化人创业经常会碰到的难题，你喜欢做的事情未必能盈利，你不喜欢做的事情恰恰能盈利。对于真正的商人而言，这都不是事儿，可对创业的文化人来说，这道坎真是难过得很。老狼了解到，一些创业的文化人，总是搞不清自己的主营业务。没有清晰的经营方向，恰如盲人骑瞎马，怎么能走到正确的道路上去呢？
从商需要强大的心理承受能力，这一点，创业的文化人通常不具备。
在陶瓷行业做业务员的都知道，现在要开一个经销商得有多难——电话打过去对方拒接，登门拜访吃闭门羹，好不容易邀约来了佛山，刚坐没两分钟对方就被别的业务员拉走了，即使是走到签约这一步了，还要求总部免费装店、不做库存……
这个时候，业务员的心里，一定是一万匹草泥马在狂奔。但脸上还得挂着笑，还得客客气气地陪着，经销商要去别的地方，还要主动开车接送。
过去习惯了高高在上，习惯了在体制内端铁饭碗，现在要去揣摩客户的心思，要跟人家讨价还价，还经常被拒绝，被骂了还要陪着笑。好吧，如果把那个陶瓷业务员换作创业的文化人，估计早就爆发了。
即使有明确的业务方向，有稳定的业务来源，创业的文化人也不容易成功，因为他们做事的认真细致程度通常也是不够的。
以承办一场庆典活动为例（这是文化人创业前也容易接触到的业务），邀约嘉宾出席，要打几轮电话，该什么时候打，这都是有讲究的。还有，嘉宾座位的安排，更是需要精准，老狼见过承办庆典活动的文化人，被座位安排一事搞得焦头烂额，结果仍然是出错。
人是有变数的，不容易把控。就说没有变数的舞台布置吧，这看起来容易一点。可是舞台的搭建、灯光的布置都要非常精细，否则灯光不亮只是尴尬而已，万一舞台塌了那可会出人命。
还有，广告牌的摆放也要讲究。佛山有台风，如果广告牌不预设出风口，台风一来，广告牌就会满场飞奔。
说了这么多，不是老狼要唱衰想创业的同行，而是想告诉大家，这些学费老狼都曾经交过，时至今日老狼也不能算成功。
如果你真的想创业，务必请做好不成功的心理准备。尤其是那些在陶瓷企业市场部任职的同行，你们做好准备了吗？
